為強化企業人才管理、助力新員工成長，幫助新員工更好適應組織環境，日前，培訓中心聯合公司相關部門在楊凌舉辦2021年第一期實習生入廠培訓班。

此次培訓共有29名實習生參加，培訓內容包括安全教育及體驗、信息技術管理制度、“BIM”技術應用、人事制度管理及法律法規、企業文化及紅色思想教育等內容。

3月16日，在培訓結束前的分享討論會上，實習生們紛紛表示，一是對今后職業發展有了深刻認知；二是對成為一名化建職工投入項目建設充滿期待。（呂龍）