6月13日下午，為增進青年職工間的交流與合作，提升團隊凝聚力，并深入了解青年職工的思想動態(tài)與工作狀況，傾聽青年心聲，關愛青年成長，第二公司通過線上線下相結合的方式組織召開了青年職工座談會，為青年職工提供了一個暢所欲言、分享經驗的平臺，60余名青年職工代表參加。

會上，青年職工們結合個人實際、崗位經驗、工作成果以及對未來的展望紛紛進行了交流發(fā)言，分享在工作、學習與生活方面的思考和感悟。同時，青工們就薪酬管理、身心健康、未來發(fā)展規(guī)劃以及豐富業(yè)余文化生活等方面，提出了寶貴的意見和建議，充分展現了各自在實際工作中的深入思考與為公司高質量發(fā)展貢獻力量的堅定決心和強大信心。

針對青年職工的發(fā)言，第二公司給予了積極的鼓勵，肯定了他們的努力和貢獻，并提出了殷切期望和要求，鼓勵青年職工們要成為一個善于學習的人，養(yǎng)成持續(xù)學習的習慣，不斷提高政治理論水平和綜合素質能力，以實現個人的全面發(fā)展。也希望青工們能成為一個敢于奮斗的人，勇于在一線工作實踐中經受鍛煉、增長才干，努力提升學習力、溝通力和執(zhí)行力，在工作中不斷成長和成才，成為有理想、有本領、有擔當的新時代新青年。

此次座談會為青年職工提供了一個學習交流、展現自我的平臺，增強了他們的歸屬感和團隊的凝聚力。下一步，第二公司將持續(xù)關注青年職工的成長和發(fā)展，為青工們提供更多的機會和平臺，助力他們在實踐中不斷成長，為公司的高質量發(fā)展貢獻青春力量。（米多）